U bent hier

Wat is verlof voor mantelzorg?

Het is een vorm van thematisch verlof waarmee je je prestaties volledig of gedeeltelijk kunt onderbreken om hulp of ondersteuning te bieden aan een persoon die, wegens zijn hoge leeftijd, gezondheidstoestand of handicap, kwetsbaar en afhankelijk is.

  • Met een volledige onderbreking kun je tijdelijk stoppen met werken. Die mogelijkheid bestaat ongeacht je arbeidsregeling bij je werkgever (voltijds of deeltijds).
  • Met een gedeeltelijke onderbreking kun je je prestaties tijdelijk verminderen tot een halftijdse prestatie of met 1/5 en zo nog deeltijds blijven werken. Opgelet: die breuken voor een gedeeltelijke onderbreking zijn alleen mogelijk als je voltijds werkt.

Tijdens het verlof voor mantelzorg kun je onderbrekingsuitkeringen van de RVA krijgen.

Zie voor meer informatie infoblad T164.

 

Een RVA-kantoor zoeken

Top