Loopbaanonderbreking - Tijdskrediet

Een RVA-kantoor zoeken

  • 1. Privésector tijdskrediet
    • 1.1. Algemeen stelsel
      • 1.1. Tijdskrediet - Algemeen stelsel

        Voltijds tijdskrediet

         
          Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever (Volledige schorsing)
        Brutobedrag 510,44 EUR 595,52 EUR
        Nettobedrag 458,74 EUR 535,20 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.
        Bedrijfsvoorheffing = 10,13%.

        1/2-tijds tijdskrediet

        1) Werknemer van minder 50 jaar

        Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 255,21 EUR 255,21 EUR
        Nettobedrag 178,65 EUR 211,45 EUR

         

        Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever 
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 297,75 EUR 297,75 EUR
        Nettobedrag 208,43 EUR 246,69 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende = werknemer die met andere volwassenen (lid van zijn familie of niet) en eventueel met één of meerdere kinderen woont.
        Bedrijfsvoorheffing = 30%.

        (2) Alleenwonende = werknemer helemaal alleen wonend of alleen wonend met één of meerdere kinderen ten laste.
        Bedrijfsvoorheffing  = 17,15%.

        Werknemer van 50 jaar of meer

        Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 255,21 EUR 255,21 EUR
        Nettobedrag 165,89 EUR 211,45 EUR

         

        Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever 
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 297,75 EUR 297,75 EUR
        Nettobedrag 193,54 EUR 246,69 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende = werknemer die met andere volwassenen (lid van zijn familie of niet) en eventueel met één of meerdere kinderen woont.
        Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (2) Alleenwonende = werknemer helemaal alleen wonend of alleen wonend met één of meerdere kinderen ten laste.
        Bedrijfsvoorheffing  = 17,15%.

        Tijdskrediet 1/5 

        Samenwonende werknemer (1)

        • Brutobedrag: 168,07 EUR
        • Nettobedrag: 109,25 EUR

        Alleenwonende werknemer (2)

         
          Werknemer helemaal alleenwonend Werknemer alleen wonend met één of meerdere kinderen ten laste
        Brutobedrag 216,89 EUR 216,89 EUR
        Nettobedrag 140,98 EUR (3) 179,70 EUR (4)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (1) Samenwonende = werknemer die met andere volwassenen (lid van zijn familie of niet) en eventueel met één of meerdere kinderen woont.
        Bedrijfsvoorheffing  = 35%.

        (2) Alleenwonende = werknemer helemaal alleen wonend of alleen wonend met één of meerdere kinderen ten laste.

        (3) Bedrijfsvoorheffing  = 35%. 

        (4) Bedrijfsvoorheffing   = 17,15%.  

    • 1.2. Stelsel landingsbanen
      • 1.2. Tijdskrediet - Stelsel Landingsbanen

        Indien u uw arbeidsprestaties volledig wilt onderbreken, gelieve de bedragen van het "Algemeen stelsel" te raadplegen.

        1/2-tijds tijdskrediet

         
          Samenwonende werknemer  (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 508,36 EUR 508,36 EUR
        Nettobedrag 330,44 EUR 421,18 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende = werknemer die met andere volwassenen (lid van zijn familie of niet) en eventueel met één of meerdere kinderen woont.
        Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (2) Alleenwonende = werknemer helemaal alleen wonend of alleen met één of meerdere kinderen ten laste.
        Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.

        Tijdskrediet 1/5

        Samenwonende werknemer (1)

        • Brutobedrag: 236,13 EUR
        • Nettobedrag: 153,49 EUR

        Alleenwonende werknemer (2)

         
          Zonder kinderen ten laste Met één of meerdere kinderen ten laste
        Brutobedrag 284,95 EUR 284,95 EUR
        Nettobedrag 185,22 EUR (3) 236,09 EUR (4)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (1) Samenwonende = werknemer die met andere volwassenen (lid van zijn familie of niet) en eventueel met één of meerdere kinderen woont.
        Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (2) Alleenwonende = werknemer helemaal alleen wonend of alleen wonend met één of meerdere kinderen ten laste.

        (3) Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (4) Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.

  • 2. Thematische verloven
    • 2.1. Thematische verloven - Privésector
      • 2.1. Thematische verloven - Privésector

        Maandelijkse uitkeringen voor de thematische verloven voor de personeelsleden tewerkgesteld in de privésector (in strikte zin)

        Index op 01.09.2018.
        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        Volledige onderbreking

        Ongeacht uw leeftijd

        Basisbedrag 
        Brutobedrag Nettobedrag
        834,90 EUR 750,33 EUR

         

        Verhoogd bedrag voor de alleenwonende werknemer (1)  
        Brutobedrag Nettobedrag
        1.152,16 EUR 1.035,45 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        (1)   Om recht te hebben op een verhoogd bedrag dient u te voldoen aan de volgende voorwaarden:

        • uitsluitend samenwonen met uw kinderen ten laste;
        • ouder zijn in de eerste graad van het kind waarmee u samenwoont of belast zijn met de dagelijkse opvoeding;
        • uw kind is jonger dan 18 jaar voor het palliatief verlof of de medische bijstand en jonger dan 12 jaar voor het ouderschapsverlof. De leeftijd van 12 en 18 jaar wordt verhoogd tot 21 jaar indien het kind gehandicapt is.

        Bij een volledige onderbreking op basis van een deeltijdse betrekking wordt de uitkering berekend in verhouding tot uw arbeidsregime. 

        Loopbaanvermindering tot een halftijdse betrekking

        Werknemers jonger dan 50 jaar

        Basisbedrag 
        Brutobedrag Nettobedrag
        417,44 EUR 345,85 EUR

         

        Verhoogd bedrag voor de alleenwonende werknemer (1)  
        Brutobedrag Nettobedrag
        576,07 EUR 477,28 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        (1)   Om recht te hebben op een verhoogd bedrag dient u verplicht te voldoen aan de volgende voorwaarden:

        • uitsluitend samenwonen met uw kinderen ten laste;
        • ouder zijn in de eerste graad van het kind waarmee u samenwoont of belast zijn met de dagelijkse opvoeding;
        • het kind is jonger dan 18 jaar voor het palliatief verlof of de medische bijstand en jonger dan 12 jaar voor het ouderschapsverlof. De leeftijd van 12 en 18 jaar wordt verhoogd tot 21 jaar indien het kind gehandicapt is. 

        In geval van een halftijds verlof voor medische bijstand of palliatief verlof bij een tewerkstelling van ten minste 3/4 wordt de uitkering berekend in verhouding tot uw arbeidsregime. 

        Werknemer van 50 jaar of ouder

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        562,77 EUR 466,26 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        In geval van een halftijds verlof voor medische bijstand of palliatief verlof bij een tewerkstelling van ten minste 3/4 wordt de uitkering berekend in verhouding tot uw arbeidsregime.

        Loopbaanvermindering met 1/5

        Werknemers jonger dan 50 jaar

        Basisbedrag 
        Brutobedrag Nettobedrag
        141,62 EUR 117,34 EUR

         

        Verhoogde bedragen voor de alleenwonende werknemer
        Brutobedrag Nettobedrag
        190,44 EUR (1) 157,78 EUR (1)
        230,43 EUR (2) 190,92 EUR (2)

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        (1)   Enkel voor alleenwonende werknemers, d.w.z. voor de personen die uitsluitend met 1 of meerdere kinderen (ongeacht de leeftijd) ten laste samenwonen.

        (2)   Om recht te hebben op een verhoogd bedrag dient u verplicht te voldoen aan de volgende voorwaarden:

        • schriftelijke kennisgeving aan de werkgever vanaf 01.06.2017;
        • uitsluitend samenwonen met uw kinderen ten laste;
        • ouder zijn in de eerste graad van het kind waarmee u samenwoont of belast zijn met de dagelijkse opvoeding;
        • het kind is jonger dan 18 jaar voor het palliatief verlof of de medische bijstand en jonger dan 12 jaar voor het ouderschapsverlof. De leeftijd van 12 en 18 jaar wordt verhoogd tot 21 jaar indien het kind gehandicapt is.

         Werknemers van 50 jaar of ouder

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        212,42 EUR 175,99 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

    • 2.2. Thematische verloven - Openbare sector (besturen en diensten die ervan afhangen)
      • 2.2. Thematische verloven - Openbare sector (besturen en diensten die ervan afhangen)

        Maandelijkse uitkeringen voor de thematische verloven voor de personeelsleden van de lokale en provinciale besturen, de federale besturen, de gewestelijke en gemeenschapsbesturen en de diensten die ervan afhangen

        Index op 01.09.2018.
        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        Volledige onderbreking

         Ongeacht uw leeftijd
        Brutobedrag Nettobedrag
        834,90 EUR  750,33 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        Bij een volledige onderbreking op basis van een deeltijdse betrekking wordt de uitkering berekend in verhouding tot uw arbeidsregime.


        Loopbaanvermindering tot een halftijdse betrekking

        Werknemer jonger dan 50 jaar

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        417,44 EUR  345,85 EUR

         

        Werknemer van 50 jaar of ouder 

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        562,77 EUR 466,26 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        (1) Neem contact op met uw personeelsdienst of met de RVA om te weten of u recht hebt op dit verhoogde bedrag.

        Loopbaanvermindering met 1/5

        Werknemer jonger dan 50 jaar

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        141,62 EUR 117,34 EUR
        190,44 EUR (1) 157,78 EUR (1)

         

        Werknemer van 50 jaar of ouder

         
        Brutobedrag Nettobedrag
        212,42 EUR 175,99 EUR

        Bedragen geïndexeerd op 01/09/2018.

        (1) Enkel voor alleenwonende werknemers, d.w.z. voor de personen die uitsluitend met 1 of meerdere kinderen ten laste samenwonen.

        (2) Neem contact op met uw personeelsdienst of met de RVA om te weten of u recht hebt op dit verhoogde bedrag.

         

         

    • 2.3. Thematische verloven - Onderwijs sector
      • 2.3. Thematische verloven - Onderwijssector

         Volledige loopbaanonderbreking

         Uitkering (1)
         Brutobedrag Nettobedrag
        834,90 EUR 750,33 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (1) Bij een volledige onderbreking op basis van een deeltijdse betrekking: uitkeringsbedrag X tewerkstellingsbreuk.

        Bedrijfsvoorheffing = 10,13 %.

         

        Vermindering tot 1/2-tijds 

        Werknemer van minder dan 50 jaar

         Tewerkstelling van minder dan 3/4-tijds
        Brutobedrag Nettobedrag
        834,90 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster 691,71 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster


         Tewerkstelling van minstens 3/4-tijds
        Brutobedrag Nettobedrag
        417,44 EUR X tewerkstellingsbreuk 345,85 EUR X tewerkstellingsbreuk

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

         

        Werknemer van 50 jaar en ouder 

         Tewerkstelling van minder dan 3/4-tijds
        Brutobedrag Nettobedrag
        1.125,52 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster 932,50 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster


         Tewerkstelling van minstens 3/4-tijds
        Brutobedrag Nettobedrag
        562,77 EUR X tewerkstellingsbreuk 466,26 EUR X tewerkstellingsbreuk

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

         

        Vermindering met 1/5

        Werknemer van minder dan 50 jaar

        Samenwonende werknemer
        Brutobedrag Nettobedrag
        834,90 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster 691,71 EUR X aantal onderbroken uren / aantal uren voor een volledig uurrooster

         

        Alleenwonende werknemer 
          Brutobedrag Nettobedrag

        Zonder kinderen ten laste

        834,90 EUR X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster 691,71 EUR X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster
        Alleen met één of meerdere kinderen ten laste 952,24 EUR X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster 788,92 EUR X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

         

        Werknemer van 50 jaar en ouder

        Brutobedrag Nettobedrag
        1.125,52 EUR X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster 932,50 X aantal onderbroken uren/aantal uren voor een volledig uurrooster

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

  • 3. Openbare sector
    • 3.1. Volledige onderbreking
      • 3.1. Volledige onderbreking

         
          Basisbedrag Verhoogd bedrag 2de kind (*) Verhoogd bedrag 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR 467,86 EUR 508,54 EUR
        Nettobedrag 383,95 EUR 420,47 EUR 457,03 EUR

        (*) Om de verhoogde uitkering te kunnen ontvangen, moet het jongste kind jonger dan 3 jaar zijn.

        Indien u deeltijds werkt, wordt de uitkering berekend in verhouding tot uw arbeidsregime.

        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden deze bedragen met 5 % verminderd.

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 10,13 %.

    • 3.2. Vermindering van prestaties - Algemeen stelsel
      • 3.2. Algemeen stelsel

        Vermindering van prestaties

        Vermindering met 1/5
          Basisbedrag Verhoogd bedrag 2de kind (*) Verhoogd bedrag 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 85,43 EUR 93,58 EUR 101,70 EUR
        Nettobedrag 70,78 EUR 77,54 EUR 84,26 EUR
        Vermindering met 1/4
          Basisbedrag Verhoogd bedrag 2de kind (*) Verhoogd bedrag 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 106,81 EUR 116,97 EUR 127,14 EUR
        Nettobedrag 88,50 EUR 96,91 EUR 105,34 EUR
        Vermindering met 1/3
          Basisbedrag Verhoogd bedrag 2de kind (*) Verhoogd bedrag 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 142,39 EUR 155,95 EUR 169,52 EUR
        Nettobedrag 117,98 EUR 129,21 EUR 140,45 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

        (*) Om de verhoogde uitkering te kunnen ontvangen, moet het jongste kind jonger dan 3 jaar zijn.

         Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden deze bedragen met 5 % verminderd.

        Deze vormen van verminderingen zijn niet van toepassing op de statutaire personeelsleden van de federale besturen.

        Vermindering tot 1/2
          Basisbedrag Verhoogd bedrag 2de kind (*) Verhoogd bedrag 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 213,60 EUR 233,95 EUR 254,25 EUR
        Nettobedrag 176,97 EUR (1) 193,83 EUR (1) 210,65 EUR (1)
        149,52 EUR (2) 163,77 EUR (2) 177,98 EUR (2)
        138,84 EUR (3) 152,07 EUR (3) 165,27 EUR (3)

         Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (*) Om de verhoogde uitkering te kunnen ontvangen, moet het jongste kind jonger dan 3 jaar zijn.

        Als u deeltijds (minstens 3/4-tijds) werkt, wordt de uitkering verhoudingsgewijs aan uw uurregeling berekend.

        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden deze bedragen met 5 % verminderd.

        (1) Alleenwonende: werknemer die alleen woont of uitsluitend samenwoont met één of meerdere kinderen waarvan minstens één ten laste is.

             Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

        (2) Samenwonende 

             Bedrijfsvoorheffing = 30 %.

        (3) Samenwonende werknemer van 50 jaar of ouder die geen aanspraak kan maken op het eindeloopbaanstelsel.

             Bedrijfsvoorheffing = 35 %.

    • 3.3. Eindeloopbaanstelsel
      • 3.3. Eindeloopbaanstelsel

        Vermindering van prestaties

        Vermindering met 1/5
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de kind of volgende (*)
        Brutobedrag 170,88 EUR 179,03 EUR 187,15 EUR
        Nettobedrag 141,58 EUR 148,33 EUR 155,06 EUR
        Vermindering met 1/4
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de kind of volgende (*)
        Brutobedrag 213,60 EUR 223,78 EUR 233,95 EUR
        Nettobedrag 176,97 EUR 185,41 EUR 193,83 EUR
        Vermindering met 1/3
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de kind of volgende (*)
        Brutobedrag 284,76 EUR 298,37 EUR 311,91 EUR
        Nettobedrag 235,93 EUR 247,20 EUR 258,42 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

        (*) Om de verhoogde uitkering te kunnen ontvangen, moet het jongste kind jonger dan 3 jaar zijn.

         Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden deze bedragen met 5 % verminderd.

        Deze vormen van verminderingen zijn niet van toepassing op de statutaire personeelsleden van de federale besturen.

        Vermindering tot 1/2
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de kind of volgende (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR 447,52 EUR 467,86 EUR
        Nettobedrag 353,96 EUR (1) 370,78 EUR (1) 387,63 EUR (1)
        277,70 EUR (2) 290,89 EUR (2) 304,11 EUR (2)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (*) Om de verhoogde uitkering te kunnen ontvangen, moet het jongste kind jonger dan 3 jaar zijn.

        Als u deeltijds (minstens 3/4-tijds) werkt, wordt de uitkering verhoudingsgewijs aan uw uurregeling berekend.

        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden deze bedragen met 5 % verminderd.

        Als u statutaire personeelsleden bent in een federale administratie zijn die bedragen niet op u van toepassing. Gelieve de bedragen voor het algemene stelsel "Vermindering tot 1/2" te raadplegen. 

        (1) Alleenwonende: werknemer die alleen woont of uitsluitend samenwoont met één of meerdere kinderen waarvan minstens één ten laste is.

             Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

        (2) Samenwonende.

             Bedrijfsvoorheffing = 35 %.

  • 4. Onderwijs
    • 4.1. Volledige onderbreking (onderwijs)
      • 4.1. Volledige onderbreking (onderwijs)

         
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR 467,86 EUR 508,54 EUR
        Nettobedrag 383,95 EUR 420,47 EUR 457,03 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 10,13 %
        (*) Hebt u minstens twee kinderen, van wie het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.
        Nadat u deze uitkering gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

        Bent u deeltijds, dan hebt u recht op een gedeelte van die bedragen, dat als volgt wordt berekend:
        (bedrag van de uitkering X aantal onderbroken uren) / aantal uren van een volledig uurrooster

    • 4.2. Vermindering van prestaties - Algemeen stelsel (onderwijs)
      • 4.2. Gedeeltelijke loopbaanonderbreking - Algemeen stelsel (onderwijs)

         Verminderingen met 1/5, 1/4 en 1/3

         
          Basisuitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 467,86 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 508,54 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag 353,94 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 387,66 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 421,33 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.
        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.
        (*) Hebt u echter minstens 2 kinderen van wie het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.
        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

         

        1/2-tijdse loopbaanonderbreking

         Tewerkstelling van minder dan 3/4-tijds
          Gewone uitkering  Verhoogde uitkering 2de kind (*)  Verhoogde uitkering 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 467,86 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 508,54 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 
        Nettobedrag (niet-alleenwonende) 299,06 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 327,51 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 355,98 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag (alleenwonende) (1) 353,95 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 387,62 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster   421,33 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag (niet-allenwonende van 50 jaar of ouder) (2) 277,70 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 304,11 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 330,56 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster

          

         Tewerkstelling van minstens 3/4-tijds
          Gewone uitkering  Verhoogde uitkering 2de kind (*)  Verhoogde uitkering 3de of volgende kind (*)
        Brutobedrag 213,60 EUR X tewerkstellingsbreuk 233,95 EUR X tewerkstellingsbreuk 254,25 EUR X tewerkstellingsbreuk
        Nettobedrag (niet-alleenwonende) 149,52 EUR X tewerkstellingsbreuk 163,77 EUR X tewerkstellingsbreuk 177,98 EUR X tewerkstellingsbreuk
        Nettobedrag (alleenwonende) (1) 176,97 EUR X tewerkstellingsbreuk 193,83 EUR X tewerkstellingsbreuk 210,65 EUR X tewerkstellingsbreuk
        Nettobedrag (niet-allenwonende van 50 jaar of ouder) (2) 138,84 EUR X tewerkstellingsbreuk 152,07 EUR X tewerkstellingsbreuk 165,27 EUR X tewerkstellingsbreuk

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Niet-alleenwonende: bedrijfsvoorheffing = 30 %.

        (*) Hebt u minstens twee kinderen van wie het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.

        Nadat u deze uitkering gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

        (1) Alleenwonende = werknemer die alleen woont of enkel samenwoont met één of meer kinderen die hij fiscaal ten laste heeft.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %

        (2) Niet-alleenstaande werknemer van 50 jaar of ouder die niet geniet van het eindeloopbaanstelsel.

        Bedrijfsvoorheffing = 35 %.

    • 4.3. Vermindering van prestaties - Eindeloopbaanstelsel (onderwijs)
      • 4.3. Gedeeltelijke loopbaanonderbreking - Eindeloopbaanstelsel (onderwijs)

        1. Met verbintenis tot het pensioen

        Verminderingen met 1/5, 1/4 en 1/3 

         
          Gewone uitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de en volgende kind (*)
        Brutobedrag 854,39 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 935,71 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 1.017,08 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag 707,87 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 775,24 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 842,66 EUR X onderbroken uren / uren volledig uurrooster

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15 %.

        (*) Hebt u minstens 2 kinderen waarvan het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.
        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

         

        Vermindering met 1/2

         Tewerkstelling van minstens 3/4-tijds
          Gewone uitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de en volgende kind (*)
        Brutobedrag 427,22 EUR  X tewerkstellingsbreuk 467,86 EUR X tewerkstellingsbreuk 508,54 EUR X tewerkstellingsbreuk 
        Nettobedrag (niet-alleenwonende werknemer) (1) 277,70 EUR X tewerkstellingsbreuk 304,11 EUR X tewerkstellingsbreuk 330,56 EUR X tewerkstellingsbreuk

        Nettobedrag (alleenwonende werknemer) (2)

         

        353,96 EUR X tewerkstellingsbreuk 387,63 EUR X tewerkstellingsbreuk 421,33 EUR X tewerkstellingsbreuk

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (1) Bedrijfsvoorheffing: 35 %
        (2) Bedrijfsvoorheffing: 17,15%

        (*) Hebt u minstens 2 kinderen waarvan het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.
        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

        Tewerkstelling van minder dan 3/4-tijds
          Gewone uitkering Verhoogde uitkering 2de kind (*) Verhoogde uitkering 3de en volgende kind (*)
        Brutobedrag 854,39 EUR (1) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 935,71 (2) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 1017,08 EUR (3) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag (niet-alleenwonende werknemer) (4) 555,36 EUR (1) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 608,22 EUR (2) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 661,11 EUR (3) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster
        Nettobedrag (alleenwonende werknemer) (5) 707,87 EUR (1) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 775,24 EUR (2) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster 842,66 EUR (3) X onderbroken uren / uren volledig uurrooster

        (1) zonder dat dit bedrag hoger mag liggen dan 427,22 EUR (bruto) -  277,70 EUR (netto) of 353,96 EUR (netto, alleenwonende). 

        (2) zonder dat dit bedrag hoger mag liggen dan 467,86 EUR (bruto) - 304,11 EUR (netto) of 387,63 EUR (netto, alleenwonende)

        (3) zonder dat dit bedrag hoger mag liggen dan 508,54 EUR (bruto) - 330,56 EUR (netto) of 421,33 EUR (netto, alleenwonende). 

        (4) bedrijfsvoorheffing: 35 %

        (5) bedrijfsvoorheffing: 17,15 %

        (*) Hebt u minstens twee kinderen van wie het jongste jonger is dan 3 jaar, dan hebt u recht op een verhoogde uitkering.

        Nadat u deze uitkeringen gedurende 12 maanden hebt ontvangen, worden die bedragen met 5 % verminderd.

        2. Zonder verbintenis tot het pensioen

        Zie barema's "Algemeen stelsel".

  • 5. Autonome overheidsbedrijven
    • 5.1. Volledige onderbreking
      • 5.1. Volledige onderbreking

         
          Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever
        Brutobedrag 510,44 EUR
        Nettobedrag 458,74 EUR

         

         Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever
          Volledige schorsing waarvan de datum van kennisgeving aan de werkgever  is gesitueerd vanaf 01/06/2017
        Brutobedrag 595,52 EUR
        Nettobedrag 535,20 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        Bedrijfsvoorheffing = 10,13 %.

    • 5.2. Vermindering van prestaties - Algemeen stelsel
      • 5.2. Algemeen stelsel

        Vermindering met 1/2

         
          Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever
        Brutobedrag 255,21 EUR
        Nettobedrag 178,65 EUR (1)
        211,45 EUR (2)
        165,89 EUR (3)


         
          Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever 
        Brutobedrag 297,75 EUR
        Nettobedrag

        208,43 EUR (1)

        246,69 EUR (2)

        193,54 EUR (3)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende: werknemer die met andere volwassenen (al dan niet familieleden) samenwoont en eventueel met één of meerdere kinderen ten laste.

             Bedrijfsvoorheffing = 30%.

        (2) Alleenwonende: werknemer die alleen woont of uitsluitend samenwoont met één of meerdere kinderen, waarvan minstens één ten laste is.

             Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.

        (3) Samenwonende van 50 jaar of ouder die geen aanspraak kan maken op het eindeloopbaanstelsel

             Bedrijfsvoorheffinbg = 35%

         

        Vermindering met 1/5

         
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 168,07 EUR 216,89 EUR
        Nettobedrag 109,25 EUR (1) 140,98 EUR (2) 179,70 EUR (3)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende: werknemer die met andere volwassenen (al dan niet familieleden) samenwoont en eventueel met één of meerdere kinderen ten laste.

             Bedrijfsvoorheffing  = 35%.

        (2) Alleenwonende: werknemer die alleen woont.

             Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (3) Alleenwonende met kind(eren): werknemer die uitsluitend samenwoont met één of meer kinderen, waarvan minstens één ten laste is.

             Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.

    • 5.3. Vermindering van prestaties - Eindeloopbaanstelsel
      • 5.3. Eindeloopbaanstelsel

        Vermindering met 1/2

         
          Samenwonende werknemer (1) Alleenwonende werknemer (2)
        Brutobedrag 508,36 EUR 508,36 EUR
        Nettobedrag 330,44 EUR 421,18 EUR

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking.

        (1) Samenwonende werknemer: werknemer die met andere volwassenen (al dan niet familieleden) samenwoont en eventueel met één of meerdere kinderen ten laste.

             Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (2) Alleenwonende werknemer: werknemer die alleen woont of uitsluitend samenwoont met één of meerdere kinderen, waarvan minstens één ten laste.

            Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.

        Vermindering met 1/5

         
          Samenwonende werknemer Alleenwonende werknemer
        Brutobedrag 236,13 EUR 284,95 EUR
        Nettobedrag 153,49 EUR (1)

        185,22 EUR (2)

        236,09 EUR (3)

        Bedragen die op 01/09/2018 werden geïndexeerd.

        (1) Samenwonende werknemer: werknemer die met andere volwassenen (al dan niet familieleden) samenwoont en eventueel met één of meerdere kinderen ten laste.

             Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (2) Alleenwonende werknemer : werknemer die alleen woont.

             Bedrijfsvoorheffing = 35%.

        (3) Alleenwonende met kind(eren) : werknemer die uitsluitend samenwoont met één of meer kinderen, waarvan minstens één ten laste is.

        Bedrijfsvoorheffing = 17,15%.