Aangepaste regeling voor mantelzorgers met een uitkering volledige werkloosheid

In de Kamer is op 26 februari 2026 een aangepaste regeling voor volledig werklozen, die mantelzorger zijn, goedgekeurd.

In de overgangsmaatregelen voor de beperking in de tijd van de uitkeringen was al bepaald dat een volledig werkloze met minstens 6 maanden vrijstelling voor mantelzorg de beperking van de duur van de werkloosheidsuitkeringen met maximaal 12 maanden kan uitstellen.

Die regeling is mogelijk voor palliatieve zorg, zorg aan een gezinslid of aan een bloed- of aanverwant tot en met de 2de graad die zwaar ziek is en voor zorg voor een kind van minder dan 21 jaar met een handicap.

De regering heeft die regeling nu (met terugwerkende kracht tot 31 december 2025) verruimd met de mogelijkheid om de vrijstelling ook toe te kennen in geval van zorg voor een persoon waarvoor door het ziekenfonds geen erkenning als mantelzorger voor de toekenning van sociale rechten is verleend.

Bovendien worden de uitkeringen verhoogd vanaf 1 maart 2026.

De maandelijkse werkloosheidsuitkering tijdens de vrijstelling stijgt van 390,26 euro (of 316,94 euro vanaf de 25ste maand en wanneer het niet om palliatieve zorgen gaat – geïndexeerde bedragen tot 28 februari 2026) naar 761,02 euro (geïndexeerd bedrag vanaf 1 maart 2026). Dat bedrag geldt voor de volledige duur van de vrijstelling.

Als het gaat om een inschakelingsuitkering, stijgt dat bedrag naar 646,88 euro per maand (geïndexeerd bedrag vanaf 1 maart 2026).

Werklozen kunnen beroep doen op die regeling voor voor vrijstellingen, die zouden ingaan van 31 december 2025 tot en met 31 maart 2026, uitzonderlijk tot en met 31 mei 2026 aanvragen met terugwerkende kracht. Daarvoor moeten ze via hun uitbetalingsinstelling (ABVV, ACLVB, ACV of HVW) een volledig ingevuld formulier C90 indienen, vergezeld van het attest van erkenning als mantelzorger (in voorkomend geval). 

Meer uitleg vindt u in het infoblad T154 “Wenst u een vrijstelling aan te vragen als mantelzorger?"